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Zúñiga Contra Alexandria Care Center, LLC (2021) 67 Cal. Aplicación 5.° 871

El Caso de Apelación

El caso Zuniga v. Alexandria Care Center, LLC (2021) 67 Cal. La solicitud 5.º 871 trata de una demanda presentada por Rosalinda Zúñiga contra Alexandria Care Center, LLC, Skilled Healthcare, LLC y Skilled Healthcare Group, Inc. (denominados colectivamente Alexandria Care). La demanda se basó en el reclamo del representante de Zúñiga por sanciones según la Ley General de Fiscales Privados del Código Laboral de 2004, también conocida como PAGA (Código de Laboratorio, S 2698 et seq.).

El tribunal de primera instancia inicialmente aceptó la moción de Alexandria Care para obligar al arbitraje para los reclamos individuales de Zúñiga, mientras que el reclamo PAGA quedó en suspenso. Los reclamos individuales de Zúñiga se resolvieron posteriormente, pero el reclamo PAGA no se incluyó en ese acuerdo, lo que llevó a la programación de un juicio sin jurado.

Durante el juicio, Zúñiga presentó dos peritos propuestos, Dean Van Dyke y Richard Drogin, Ph.D. Estos expertos debían proporcionar testimonios basados en hojas de cálculo preparadas por la compañía de Van Dyke, iBridge LLC, que sirvieron de base para las opiniones del Dr. Drogin sobre las supuestas violaciones del Código Laboral por parte de Alexandria Care [1]. Sin embargo, el tribunal de primera instancia excluyó el testimonio de estos peritos, lo que llevó a Zúñiga a apelar la sentencia a favor de Alexandria Care.

El Tribunal de Apelaciones estuvo de acuerdo con Zúñiga en que el tribunal de primera instancia se equivocó al excluir el testimonio pericial del Dr. Drogin, afirmando que incluso si las hojas de cálculo de iBridge carecían de la base necesaria para la admisión como prueba, el error fue perjudicial. En consecuencia, se revocó la sentencia y se ordenó un nuevo juicio.

¿Es Ilegal o Simplemente Injusto?

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